自黨史學(xué)習(xí)教育開展以來,淮海農(nóng)場有限公司充分發(fā)揮黨員干部表率作用,在各個層面扎實推進(jìn)“我為群眾辦實事”實踐活動,在農(nóng)場著力解決一批困擾職工群眾多年的操心事、煩心事、揪心事。
農(nóng)場公司通過在各個基層黨組織中建立“我為群眾辦實事”清單,調(diào)研確定和梳理匯總辦理項目項目。通過召開座談會、發(fā)放調(diào)研清單、單位領(lǐng)導(dǎo)下基層調(diào)研和收集意見等多種方式,切實打通便民服務(wù)“最后一公里”的難題。同時農(nóng)場公司領(lǐng)導(dǎo)還以各居委會網(wǎng)格員為主體,明確他們通過“代辦員”的作用,搜集反饋社情民意,真正將大家的“急難愁盼”根源梳理出來。農(nóng)場組織開展對80歲以上的老人進(jìn)行居家服務(wù),走訪慰問困難黨員、老干部。持續(xù)抓好新時代文明實踐所的完善提升,造農(nóng)農(nóng)場文明單位的創(chuàng)建氛圍。對農(nóng)場社區(qū)的環(huán)境面貌和文體設(shè)施進(jìn)行提升,讓職工居民有相對寬松的娛樂健身環(huán)境。對影響居民群眾使用的公廁、停車位進(jìn)行合理配置,通過道路拓寬解決小區(qū)內(nèi)車輛出行停放的問題。對農(nóng)場區(qū)域的綠化進(jìn)行提升和完善,提高生態(tài)農(nóng)場的環(huán)境氛圍。與職工群眾面對面溝通交流、心貼心紓困解難。
農(nóng)場公司還以完善社會矛盾化解工作機(jī)制,立足在基層將小矛盾、小糾紛進(jìn)行梳理化解,落實單位穩(wěn)定和諧發(fā)展責(zé)任制,同時還從意識形態(tài)和高質(zhì)量發(fā)展的高度,針對風(fēng)險隱患,認(rèn)真開展矛盾糾紛大排查工作,鼓勵各基層各層級的黨員干部,立足工作崗位,創(chuàng)新工作方式,在服務(wù)中有效地引導(dǎo)群眾排解“揪心事”,確保農(nóng)場有一個穩(wěn)定和諧的發(fā)展環(huán)境。