今年，為做好對困難職工建檔及動態管理工作，及時掌握困難職工生活情況，黃海農場工會從即日起用一個月左右的時間，對396名符合條件的困難職工檔案進行調整更新，落實好“先建檔、后幫扶、實名制”的要求，對現有困難職工電子檔案不完善的及時更新、補充，做到脫貧就退、新增就添，及時退檔，及時注銷。實現了困難職工建檔工作經常化、動態化、規范化管理。                           

——調查摸底，找準對象。根據鹽城市總工會關于困難職工建檔工作的有關規定，黃海農場工會按照一人一卡、一戶一檔原則，對困難職工進行認真梳理，明確困難職工建檔標準，做好審查核實、登記造冊工作，做到底數清、情況明、對象準。要求凡場內各單位的職工本人或家屬患有重大疾病或殘疾的家庭，喪失基本勞動能力的困難職工家庭；單親困難女職工等特困職工家庭納入重點救助申報對象。做到建檔、幫扶、脫困，隨時錄入，實現動態分類管理。

——上門走訪把關，確保建檔質量。該場各單位嚴格按照有關政策規定，規范運行，陽光操作，增強透明度，體現公平、公正的原則，確保對納入管理系統的困難職工信息真實、有效，嚴格建檔程序，在本人申請、職工審議、張榜公布的基礎上，場工會組織人員上門走訪調查，發現一戶登記一戶，脫貧一戶注銷一戶，隨時變化隨時調整，正式認定后建檔。同時，明確時間節點，實現了進百家門、知百家情、幫百家困、暖百家心的目標。

——進行分類建檔，實行動態管理。該場對建檔在冊的困難職工根據致困原因和困難程度進行分類建檔，并進行跟蹤服務，隨時入戶核實調整完善。對困難職工檔案實行動態管理。困難職工檔案按戶籍制管理，做到一戶一檔，以困難職工為主建立檔案，認真解決一戶多檔、一人多檔等問題；對已解困、死亡、調離或無法聯系的困難職工，工會將及時調整、注銷檔案。