在黨風廉政建設中，黃海農場有限公司加大黨風廉政建設責任追究力度，促進黨風廉政建設工作的落實。抓好“三查”工作落實：一查領導班子工作情況；二查領導干部個人履職情況；三查黨風廉政責任制落實情況。同時，要求黨員干部做到“三報告”，即：全分場副科級領導干部堅持在年終向農場公司黨委工作部專題報告責任制履行情況；各單位領導班子成員都要將責任制履行落實情況按時向上級領導專題報告。

同時，這個農場有限公司要求各單位黨組織要定期開展黨風廉政建設工作考評考核會；傳達會議、掌握當前形勢的知情會和典型案例分析會。“四建立”即：建立學習制度，懂法不越線；建立警示制度，教育必先行；建立交流制度，談話促預防；建立查懲制度，違法必追究。通過制度約束的措施，既創造條件培養綜合型干部，又能防微杜漸，加大了黨風廉政建設責任追究力度，不斷把責任制工作引向深入，推動農場公司經濟高質量發展。