黃海農場有限公司采取積極有力措施，加大對黨員干部黨風廉政建設的教育管理力度，不斷完善干部黨風廉政管理教育制度，用發展的實績考評干部工作的優劣，努力營造“無功便是過、無為便是錯、有為才有位”的用人環境，營造廉潔、和諧、文明的發展環境，提升群眾滿意度、獲得感。

為促進黨風廉政建設工作的落實，提升黨員干部增強思想免疫力，筑牢思想道德防線。這個農場有限公司黨委要求各級黨員領導干部進一步提高對黨風廉政建設重要性和必要性的認識，把黨風廉政建設工作放到重要議事日程并同經濟等主要工作一同安排、一同部署、一同落實、一同考核，正確履行好“一崗雙責”責任制，并加大對責任制落實情況的考核力度，使黨風廉政建設工作具有很強的操作性和針對性，把黨風廉政建設工作抓到實處。

同時，該場有限公司不斷加強領導干部黨性修養，在廉政教育工作中主要以《黨章》、“七不準”及理想信念和黨的優良傳統教育等為主題教育內容，堅持落實黨風廉政制度，加強領導干部黨性修養與作風建設，筑牢黨員干部思想道德防線。